今年が予測不可能でチャレンジも多い年であるという点には、皆さんもご賛同いただけるのではないでしょうか。私は、できる限り最高の体験をプレイヤーの皆さんに提供し、プレイヤー間のつながりを育み、プレイヤーの方々同士がお互いに安全に関わることができるようにするためにNianticの同僚たちが全力で取り組む姿勢に刺激を受けてきました。記録的な結果をもたらしたPokémon GO Fest、各ゲームでの新機能やアップデート、そして先日のNiantic Planet Scale AR Allianceの立ち上げなど、この夏には様々な出来事がありました。世界各地に存在するNianticの社員たちは、リモートワークを続けながら、新しい日常に適応し、これらの体験を実現するために懸命に働いてきました。

また、この時期を通じ、社員の健康と幸福の重要性も認識しました。今は多くの人にとって困難な状況であり、メンタルヘルスとウェルネスに投資することがこれまで以上に重要になっています。Nianticは9月7日からの1週間を全社員休暇とし、それぞれが充電や断捨離を行ったり、自分自身または大切な人をケアする時間が取れるようにしました。休暇を取ることで、社員たちは休息をとり、気持ちのリセットができるようになり、多くのすばらしい体験をもって仕事に戻ることができると考えています。

この間、ゲームのプレイヤーの皆さんへのサポートは、通常よりも限られた数にはなりますがオペレーションチームの社員がご対応を続けてます。なお、こちらの社員には、年明けに同等の有給休暇を提供します。

今回の件への皆さんのご理解とご協力に感謝申し上げます。イベントや情報をご案内する頻度も通常時よりも減りますが、このような理由によるものです。また近々皆さんとご一緒できることを楽しみにしています。

–Maria Weaver, Chief People Officer